Lời mở đầu
Với xu thế hội nhập và phát triển các doanh nghiệp đều ra sức hoàn thiện bộ
máy của mình cũng như đổi mới công nghệ, củng cố về tài chính, nhân lực nhằm
nâng cao chất lượng sản phẩm, giảm giá thành nâng cao khả năng cạnh tranh và
mở rộng thị trường. Cũng nằm trong xu thế
đó, công ty TNHH nhà nước một thành
viên luôn luôn nỗ lực để xây dựng một hình ảnh thương hiệu Giày Thượng Đình
uy tín chất lượng và được người tiêu dùng tin tưởng. Năm 2007, Giày Thượng
Đình là thương hiệu đứng thứ 56 trong danh sách 100 thương hiệu dẫn đầu hàng
Việt Nam chất lượng cao do người tiêu dùng bình chọn.
Trong suốt hơn 50 năm xây dựng và trưởng thành, công ty TNHH nhà nước
một thành viên Giày Thượng Đình đã có những chuyển đổi mạnh mẽ về cả hình
thức lẫn quy mô hoạt động. Cho đến nay, công ty đã có nhà máy sản xuất với một
dây chuyền công nghệ hiện đại, tạo lập được một thị trường ổn định cả trong và
ngoài nước, tạo công ăn việc làm và ổn định thu nhập cho gần 3000 cán bộ công
nhân viên.
Trong một doanh nghiệp, tiền lương luôn là một vấn đề được nhiều đối
tượng quan tâm. Người lao động luôn mong muốn tiền lương của mình ngày càng
cao để đảm bảo cuộc sống. Nhà quản trị luôn tìm mọi cách để giảm thiểu chi phí,
kể cả chi phí
tiền lương, nhưng cũng luôn băn khoăn liệu chính sách tiền lương của
doanh nghiệp mình đã hợp lý hay chưa, làm sao đảm bảo việc giảm thiểu chi phí
mà vẫn thu hút được hiền tài. Các tổ chức xã hội lại quan tâm doanh nghiệp có
đảm bảo cho người lao động được thực hiện mọi quyền lợi và nghĩa vụ của mình
hay không,… Để cung cấp thông tin nhằm thỏa mãn các đối tượng đó chúng ta
không thể không nhắc đến kế toán tiền lương. Vì thế, khi được thực tập tại Công ty
Giầy Thượng Đình, một doanh nghiệp mà có số lượng lao động rất đông đảo, em
đã rất chú ý đến phần hành kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương và
mong muốn được đi sâu tìm hiểu phần hành này.
Chuyên đề của
em bao gồm ba chương như sau:
Chương I: Tổng quan về công ty TNHH nhà nước một thành viên Giày
Thượng Đình
Chương II: Thực trạng hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương
tại công ty TNHH nhà
nước một thành viên Giày Thượng Đình
Chương III: Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện kế toán tiền lương và các
khoản trích theo lương tại công ty Giày Thượng Đình
http://download.doko.vn/thesis/3/4/8/2/5/3/4c82ec2052317f1253be19a47ad5db79/doko.vn-348253-Hach-toan-tien-luong-va-cac-kh.doc
Trả lờiXóa